Archivio istituzionale della ricerca dell'Università degli Studi di Palermo
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EnglishThe main purpose of this chapter is exploring a review on the concept of organizational deviance, a series of behaviors promoted by individuals in contradiction with their own moral standards and in contrast to organizational rules.
Di Stefano Giovanni, & Scrima Fabrizio (2019). I comportamenti devianti nel contesto di lavoro. In M. Ashleigh, A. Mansi, & G. Di Stefano (a cura di), Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (Seconda edizione) (pp. 85-102). Milano : Pearson Italia.
| Data di pubblicazione: | 2019 | |
| Titolo: | I comportamenti devianti nel contesto di lavoro | |
| Autori: | ||
| Citazione: | Di Stefano Giovanni, & Scrima Fabrizio (2019). I comportamenti devianti nel contesto di lavoro. In M. Ashleigh, A. Mansi, & G. Di Stefano (a cura di), Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (Seconda edizione) (pp. 85-102). Milano : Pearson Italia. | |
| Abstract: | The main purpose of this chapter is exploring a review on the concept of organizational deviance, a series of behaviors promoted by individuals in contradiction with their own moral standards and in contrast to organizational rules. | |
| Settore Scientifico Disciplinare: | Settore M-PSI/06 - Psicologia Del Lavoro E Delle Organizzazioni | |
| Appare nelle tipologie: | 2.01 Capitolo o Saggio |
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