The main purpose of this chapter is exploring a review on the concept of organizational deviance, a series of behaviors promoted by individuals in contradiction with their own moral standards and in contrast to organizational rules.
Di Stefano Giovanni, Scrima Fabrizio (2019). I comportamenti devianti nel contesto di lavoro. In M. Ashleigh, A. Mansi, G. Di Stefano (a cura di), Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (Seconda edizione) (pp. 85-102). Milano : Pearson Italia.
I comportamenti devianti nel contesto di lavoro
Di Stefano Giovanni
;Scrima Fabrizio
2019-01-01
Abstract
The main purpose of this chapter is exploring a review on the concept of organizational deviance, a series of behaviors promoted by individuals in contradiction with their own moral standards and in contrast to organizational rules.
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