Il volume, partendo dalla riforma del pubblico impiego, dal Rapporto Giannini alla privatizzazione degli anni''90, contiene un approfondito studio sulla premialità nel pubblico impiego, analizzando gli incentivi di merito e la retribuzione di risultato per i dirigenti, ponendola a confronto con i modelli europei e prospettando al contempo le soluzioni legislative alle problematiche approfondite, con particolare riferimento, nell''ambito del APQ, gli incentivi previsti dal codice dei contratti e al modello di riserva premiale assengata dal CIPE.
ARMAO G (2008). La retribuzione collegata al risultato nel settore pubblico. Ministero Economia.
La retribuzione collegata al risultato nel settore pubblico
ARMAO, Gaetano
2008-01-01
Abstract
Il volume, partendo dalla riforma del pubblico impiego, dal Rapporto Giannini alla privatizzazione degli anni''90, contiene un approfondito studio sulla premialità nel pubblico impiego, analizzando gli incentivi di merito e la retribuzione di risultato per i dirigenti, ponendola a confronto con i modelli europei e prospettando al contempo le soluzioni legislative alle problematiche approfondite, con particolare riferimento, nell''ambito del APQ, gli incentivi previsti dal codice dei contratti e al modello di riserva premiale assengata dal CIPE.
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